[1]
Я. Ю. Маслова, «Видо-типологическая классификация подходов к оценке персонала», Вестник Поволжского института управления, т. 35, вып. 2, сс. 98–104, фев. 2013, просмотрено: 8 ноябрь 2026 г. [онлайн]. доступно на: https://volga-institute.owebs.ru/article/view/23763